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有人搞关系请吃请喝，有人搞关系送礼唱歌，有人搞关系祭出瘦马。易得志不擅长，没想过，不会做，只有写文章，他觉得不错。那篇文章横空出世，王娜自然非常高兴。原本她只在江浪丰楼盘和大原公司被部分人所熟知，如今整个东莞地产圈，业内人士，人人皆知。全拜得志文章所赐，犹如夜总会的红牌，令她名声在外。如此一来，王娜名利双收，房子她卖得最多，名声她响彻莞邑。王娜丈夫三十四五岁，是个大胖子，没事爱读书，读过那篇文章，文采飞扬，颇为赞赏，他赞得志人才难得。 得志看见收到效果，一次在售楼处，就对王娜说：“师傅，以后多教教我。”王娜一听，表面笑笑，内心颇有抵触。原来这小子吹捧我半天，就为跟我学卖房子，目的性好强。 王娜笑道：“我怕我能力不够，教不了你什么哟。”得志没有心领神会：“怎么会，你能力不够，谁还有能力。”王娜笑道：“哎哟，我靠，能力强的人多着去了，又不只我一个。” 易得志道：“我以前在虎门百合红馆上班，那里有一个叫申花的销售卖得不错，如果她勤快一点会更好。去了自由城吧，我感觉我都比他们卖得好。到了中央城，是个人都能卖房子，没有什么技术含量。来到咱们江浪丰，我算是见识到什么叫能力，我从你身上看到了这东西。你比申花厉害多了。” 王娜道：“申花，我知道她，以前跟我在城区 8866 楼盘卖房子，二零零八年的时候。那个搓鬼，菜得要死，当时是两家联合，她在大原，我在领峰，她都卖不动，现在应该还没买房子吧。做了那么多年，还没在东莞买房子，也是失败。” 销售业内常以买车买房衡量一个人的工作能力，得志认为申花人很好，就算没在东莞买房，并不影响对她的良好看法。只是在王娜的眼里，能力弱，没买房，就成了失败者。 易得志道：“原来你和她还做过同事啊？”王娜道：“地产圈就这么大，来来去去就这些人。”易得志道：“那也是的。” 得志听她这样说话，慢慢察觉到王娜有所保留，不愿授他过多销售技巧，既然如此，他不强求。两人没聊一会，各自忙活起来。 高飞扬要淘汰江浪丰开盘业绩后两名，华天明和王薇薇业绩倒数，华天明倒数第一，王薇薇倒数第二，作为男女朋友关系，两人业绩几乎同步。华天明和王薇薇将后续签约事宜处理完，没有办法，只好走人。龙武山家里有“矿”，父亲需要儿子帮忙，他便辞职返回老家。刘晓霞原本业绩不错，这次开盘名列季军，怎奈她是大嘴巴，看不惯经理的管理模式，经常抱怨小悦种种不是。日久生情，怨多招恨。秦睿悦强势，包容性不强，下属是帅哥，异性能相吸，还可以包容，晓霞是同类，怎能容下她。小悦开会经常批评刘晓霞工作没有做好，总结她是：成绩不错，问题很多。她以这种方式给她穿小鞋。刘晓霞想法简单，此处不留娘，自有留娘处，别处不留娘，娘就靠丈夫。她见华天明和王薇薇纷纷离开，自觉做得很不开心，索性辞职离开江浪丰。 有人离开，有人进来。铁打的营盘，流水的兵；牢固的楼盘，常换的人。这次开盘，走了四人。小悦面向社会，开始招聘销售员。如果说，华天明和王薇薇违规卖房，遭到排挤，业绩不好，以致离开，那么刘晓霞成绩不错，却选择辞职，大原上层领导认为，小悦负有一定责任，没有留住业绩骨干分子，加上龙武山辞职不做，更让孙铭、高飞扬等人认为，小悦留人能力堪忧。这样一来，小悦开始反思自身管理问题，归咎于自己太急，没反思包容性不强。 日子慢慢过，销售慢慢招。一位名叫张德梅的女孩通过面试，进入江浪丰工作。那张德梅二十五岁，身高一米六三，广西北海人，齐耳短发，身材匀称，性格开朗，一双迷人桃花眼，小巧秀气艺术鼻，水润光泽樱桃唇，从业时间有两年，一直在东莞工作。那张德梅初来，小悦安排得志带她熟悉项目和产品。张德梅开朗活泼，易得志外向健谈，两人没事
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