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优秀。从事了几年的人事工作，直觉告诉他，这人不太寻常。先前自己只是因为恻隐之心，现在看来自己这一决定也许是正确的，为公司留住了一个人才。
不过笔试的成绩，只是一方面，她倒是很期待丁鼎接下来的表现。面试才是是终极测试。
面试是许若云亲自主持的，能进入面试，都是从千军万马中挑选出来的。丁鼎的比试成绩甩第二名几条街，所以许若云在心里竟然莫名地期待丁鼎继续有好的表现。
面试大厅里，丁鼎口若悬河，回答得非常完美。如果说先前那些对手还有心存不服的话，现在可是彻底折服了。
许若云这位以严苛出名的人事部经理，竟然无法挑剔出丁鼎的毛病。对于每个案例，丁鼎引经据典，旁征博引，令人无懈可击。听丁鼎的答题，仿佛就像是一场享受似的。
这样的口才，就算是放在国际演讲大赛中都非常出彩，相形之下，华美集团这么有实力的公司，都成了难以容下这条卧龙的小庙了。
面试大厅里响起了一阵经久不衰的掌声，就连先前看不起丁鼎的面试官都使劲地鼓掌起来。凭心而论，做了这么多年的面试官，难得看到这么出彩的人物。果然是英雄不论出身，所以人家才那么有底气。而那些先前的嘲笑者都仿佛被狠狠地扇了一顿耳光。
三天后，丁鼎收到了录用通知书。那天一大早，丁鼎迫不及待地来到了华美集团。
这次面试，报名的近千名，可是录用的只有五名。人事部的职员给他们讲了基本的礼仪后，就把他们带到了许若云的办公室。
按照规矩，许若云这位人事部要亲自训话，然后酌情安排那些人的岗位。
事实再次证明了丁鼎的与众不同。所有人都乖乖地听着许若云的训话，然后接受许若云的安排。只有丁鼎拒绝了许若云的安排。
许若云那美丽的脸上露出了一丝惊讶和不悦，应该说安排这个职位，许若云是有所照顾，这个年纪比自己略小那么两三岁的男人，非常优秀，自己有意提携，他竟然还不领情。