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第一百三十五章 你怎么在这里 (第1/2页)

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情况还是和有栖明猜想的差不太多,因为店里的客人并没有预料的那么多,提前做好了大量的准备工作导致后续的后续无事可做,属于是太高看自己了。

但是,原本还在和同事们摸鱼聊天的有栖明却在这个时候听到了来自后勤负责人的呼唤。

“来两个人,帮忙准备一下材料,之前准备的供应量已经不够了。”

“我来!”

“来了来了!”

当即就有两个反应快的同事站了起来,朝他那边走了过去,准备开始干活,有栖明感到有些疑惑,但是人已经被叫走了,和自己也没有太大的关系,有栖明摸鱼摸得心安理得。

但是其他同事可就没这么摸鱼了,有个比较积极的已经跑过去侦查情况了,大概就去了两分钟就立刻跑了回来。

“店里好多人!”

有栖明感觉自己好像听了一个笑话一样。

“难道,后厨换人了?”有人做出了合理猜测:“虽然没有听到过什么风声,但是我们应该没有回被安排到后厨的人吧?果然是换人了吗?”

“就算是换人了,也不可能一夜之间就有这么大的变化吧?”有人反驳道。

“有不少都是我认识的人。”那个去偷看的人这样说道:“就是和我们一起来这边工作的,另一班的人。”

有栖明恍然大悟。

“没想到还有自产自销这一手啊……”有栖明挠了挠头:“看来他们这次是真的没打算赚一分钱回去了。”

“我说今天早上过来的时候负责人怎么和我说今天有好事,原来是这种好事。”

“不过这样也好吧?这种活动应该也会算积分的吧?”

“但是要占用工作之后另一半的时间诶!”

“只是过来假装一下客人的话,应该也用不着太长时间吧?”

“这谁知道呢?”

大家一起讨论了起来,发现了这个事情真相的有栖明反而不是那么在意了,他想起了今天早上对浅井发出的告诫,没想到居然成真了。之后还得去问问她才行。

不过,有栖明很快就得到了这样的机会。

大概半个多小时之后,后勤部这边的工作都已经做得差不多了,只要公司这边不是想着从小亏变成血亏的话,今天的这些准备就已经足够了。后勤部的负责人见状,来到人群之中拍了拍手,像个Npc一样开始发布任务。

“大家都安静一下,从今天开始我们增加一项工作,这项工作可能会占用到大家换班休息的时间,所以并不是强制性的工作,但是会有一定的积分可以拿,请大家自行考虑一下。”

“工作的内容也很简单,没有其他工作内容的人可以在进行报道登记后到店里去休息一下,这边会给予一定的活动资金用来点餐,你们的工作内容就是坐在店里增加人气,起底要一个小时,在不影响工作的情况下越长越好,积分根据打卡时长上下浮动。”

“但是要注意,在店里休息获得的积分数量和完成分派工作任务的积分数量差距较大,只能当做是打发时间的一个选择,具体要怎么安排就只能靠你们自己来研究了。”

负责人叭啦叭啦说了一堆,有栖明也听明白了,大概意思就是……真正能够拉开积分差距的地方,从这里就要体现出来了。怎么合理安排时间才能够拿到更多的积分,这个是大家需要研究的一个问题,好在有栖明直接选择了开摆,根本就不想和这些人一起卷。

他们还在沉思的时候,有栖明就已经举起了手:“能领多少活动资金啊?也是根据时间来的吗?”

“对的。”负责人朝有栖明点了点头:“预算最多能够给到一个小时一千円,能够用最少得资金在店里打发更久的时间也算是一个加分项目。”

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