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第261章 招聘管理 (第2/4页)

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视城离魔都并不远,而且来这里旅游、还能有机会看到剧组和明星,谁能不心动?

随着一期建设的完工、唐翔宇也得开启影视城的人员招聘,当初建设影视城的时候、唐翔宇就答应了这边的政府,在招聘工作人员的时候、会优先考虑松县的百姓!

只是在此之前、需要一位合格的管理者,后面影视城的游客会越来越多、唐翔宇又不能每天来这,也不想因为一些小的事情,败坏了影视城的名声!

只不过唐翔宇手中、并没有合适的管理人才,公司这边即使有、现在也不可能挖公司的墙角!

思来想去、唐翔宇还是决定外聘,回到公司后、找到之前推荐杨思颖的猎头机构,让他们寻找合适的景区管理员!

对于公司的老客户,猎头这边也非常上心、收到任务短短两天的时间,便为唐翔宇提供了5份优质人员名单!

将其中两份年龄大的过滤掉后、便让其安排面试,面试的地点、放在了正午阳光写字楼对面的咖啡厅,这样自己面试完应聘者后、也能直接回到公司。

约定好时间后,唐翔宇便来到咖啡厅等候、从猎头提交的资料来看,第一位名叫赵伟南,清北大学法学本科毕业、纽芬兰大学硕博连读,之前是某大型集团公司总监!

光从个人履历上来说、是非常优秀的,管理影视城这家公司、也是绰绰有余,不多时、一名戴着金丝眼镜的男子,穿着笔挺的西装如遇而至。

赵伟南看到唐翔宇后,眼中也闪过一丝惊讶、不过很快收敛了回去,上前微笑道:“你好,是松县影视城唐总吗?我是前来面试的赵伟南!”

赵先生你好,请坐!

等到赵伟南落座后,唐翔宇直接道:“看到简历上有写、赵先生的管理经验非常丰富,那么对于影视城的管理上、赵先生有什么想法呢?”

赵伟南听后一凛、知道这是来考教自己来了,想了一会儿后说道:“无规矩不成方圆,如果我来担任影视城的管理者、我会制定严格的管理要求,并且按照制度执行下去!”

同时我会以身作则,将自己作为榜样、并且督促大家互相监督,以此来管理好影视城!

唐翔宇点了点头,继续道:“核心理念就是用制度管理公司咯,但是公司的员工里、有很多都是年龄较大的本地人,他们文化水平不高、这些人又该如何管理呢?”

这个简单!

赵伟南回道:“根据个人的能力去调配岗位,年龄大什么都不会的、就让他们清理街道,稍微有点学习能力的、可以安排在接待和检票上,学历高和年轻的、可以负责售票和迎宾等工作!”

反应不错!唐翔宇点头道:“好的赵先生,感谢今天前来面试、后续如果被录用的话,我会让那边通知你的!”

好的!

赵伟南也没想到,面试的时间会这么简短、甚至有些儿戏,即使如此、赵伟南依旧礼貌的起身握手道别,随即走出了咖啡厅!

半个小时后、第二名面试者也赶了过来,之所以猎头会推荐他,最主要的原因是、叶修的老家就是松县的,如果让他来担任总经理、在管人上会方便很多!

和赵伟南相比,第二名的叶修看照片、就显得年纪了很多,是名校毕业、但是出来工作也才三年的时间,做过的最高职务、也只是中层管理!

唐翔宇的影视城、需要一位经验丰富的人来管理,本地人虽然是一种优势、但是裙带关系什么的,同样也是劣势!

在没来面试前、唐翔宇心里就已经否定了叶修,叶修如果应聘个经理没什么问题、但是在公司的日常运营上,管理层需要是名外地人!

赵伟南走了十几分钟后、叶修就来到了咖啡厅,看到唐翔宇这个位置上坐着人、也是径直走了过来

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