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这种商业模式，不禁对杨旭刮目相看。
特别是每一层的装修风格都是完全不同的。
浴室用蓝色和白色的瓷砖装饰。
此外，浴缸中还有各种泡泡按摩功能。
无论男女浴室都是如此。
在最重要的时代，浴缸还提供洗发水、沐浴露、护发素等设施。
这让人觉得洗澡没那么麻烦，只要买票就行。
以及杨旭亲自训练的服务员的态度。
每个洗过澡的顾客都会让服务员帮他们擦干背上的水渍。
这让张云龙感到更加舒服。
我还向葛青提到，这个地方可以作为固定的休息单元。
杨旭听到后非常高兴。
当然，娱乐城所依赖的是公众的固定消费。
你知道，现在还没有明确的规定来限制消费。
只要张云龙带头，以后其他单位就不用担心在自己的娱乐城消费了。
从二楼开始，每层都铺上柔软舒适的地毯。
这样，无论是孩子还是大人，光着脚不穿拖鞋在上面行走都会很舒服。
此外，在中国很少有普通人可以享用自助餐。
但一张套票只要28元，让人们体验到洗澡、吃饭、休息的一站式服务。几乎在第一天，杨旭的生意就爆满了。
这28元是小红通过市场调研确定的价格。
杨旭担心价格是否过高。
一个普通工人的月薪只有三十多元。
一张票是二十八。他们会放弃吗？
但开业后，杨旭发现很多人都愿意消费。
事实上，如果你想想后世的中国人，你就会明白为什么。
中国人在吃饭、喝酒和玩耍时非常愿意消费。
即使在20世纪80年代，人们仍然在那里。
杨旭估计，很多人都被电视上的宣传片所吸引。
当我第一次从镜头角度看到镜头时，我认为这会很有效。
娱乐城是一个整体，所以在开幕前三天。
这些活动也张贴在娱乐城的每个角落。
别提了，它真的很霸气。
还有很多人在赶时间。
根据小红的分析，看电视广告的人是为了在娱乐城消费。
他们家不是富就是贵，之前从未见过杨旭的商业模式。
如果你把金色的太阳当作对待你的亲人和朋友，那绝对是一件很有面子的事。
经过小红的分析，杨旭才松了一口气。
最后，他为小红和老王做了安排。
必须找到人才，特别是管理人才。
娱乐城各层的管理必须每三个月轮换一次。
普通员工也是如此。让所有员工参与促销和充值活动。
只要个人推荐客户成功充值，就可以给他们额外的佣金。
一位客人的费用是1000人50%，2000人100%。
打个比方，想赚更多钱的学者会说他们可以卖。
尤其是休息室里的普通按摩技师。
杨旭特别提醒小红，不要为外地培养人才。
让他们尽可能与公司签订正式合同，即使他们可以用有保障的工资来支持他们。
路过的杨旭知道，这是一座娱乐城市的中流砥柱。
他们是技术人员。技师离开后。
他们将带走大部分客人。
当然，杨旭的技师都是正规的按摩师。
他花了很多钱和时间让老王从一开始就招人。
在期中按摩培训中，真正的老师并不觉得他们的按摩技术是合格的。
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